O curso coloca em estudo a diferenciação e a integralização do contexto educacional, a otimização dos processos institucionais e a melhoria da eficiência do ensino. Aborda temas relativos às políticas públicas educacionais, à gestão estratégica e empreendedora, à qualidade e inovação institucional.

 

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Público Alvo
Objetivos do Curso
Pré-requisito
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Grade Curricular

Disciplina Carga Horária
1 - Espirito Empreendedor 40
2 - Formação Docente e Novas Tecnologias 40
3 - Políticas Públicas Educacionais 40
4 - Gestão da Mudança e Transformação Organizacional 40
5 - Projetos e Inovação na Educação 40
6 - Avaliação da Aprendizagem Escolar 40
7 - Gestão da Qualidade Total e Melhoria Contínua de Processos 40
8 - Avaliação de Desempenho e Gestão por Competências 40
9 - Neurocomunicação e Comunicação Não-vebal Aplicada à Gestão de Pessoas 40
Subtotal 360

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    As pessoas são uns dos maiores capitais das organizações, e o curso superior de tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da FANS prepara e capacita você a desempenhar diferentes funções nesta área que é fundamental em todas as empresas. Assim, ao finalizar o curso, você terá desenvolvido habilidades e competências para melhor recrutar, selecionar, treinar e desenvolver os novos colaboradores, como também de reconhecer, analisar, planejar e implantar politicas internas para o bem-estar e desenvolvimento daqueles que já estão na empresa, a fim de elevar o desempenho e a produtividade, com eficiência e segurança. Nosso propósito também é formar profissionais com visão ampla e sistêmica, espírito crítico e criativo, com bases morais e éticas, que contribuam na construção de estratégias inovadoras no trato de situações diversas, presentes ou emergentes, nos vários segmentos do campo de atuação do gestor de recursos humanos.

     

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